Blockchain Teknolojisi İstihdam Perspektifleri

Blockchain'in teknolojik işleri aşağıdaki gibidir:

1. Blockchain geliştiricileri blockchain uygulamalarını tasarlamak, oluşturmak ve sürdürmek için gereklidir. Blockchain geliştiricilerinin mesleki sorumlulukları arasında Blockchain kodunun geliştirilmesi ve bakımı, akıllı sözleşmelerin hazırlanması ve dağıtılmış uygulamaların geliştirilmesi yer almaktadır. Blockchain geliştiricilerine olan talep her gün artar ve maaşları ve avantajları nispeten yüksektir.

2. Blockchain mimarlarının mesleki sorumlulukları arasında blockchain sistemlerinin tasarımı ve uygulanması, teknik destek ve rehber geliştiricilerin tedariki, çözünürlük teknik problemleri vb. Blockchain mimarları da çok ödeniyor.

3. Blockchain güvenlik uzmanlarının maaşı ve avantajları da nispeten yüksektir.

Blockchain teknolojisi aşağıdaki gibi tanıtılmaktadır:

Blockchain uygulamalarının sürekli bir genişlemesi olarak, şirketlerin profesyonel blockchain proje yöneticilerine ihtiyacı var Blockchain projelerinin geliştirilmesi ve uygulanmasını yönetmeli ve teşvik etmelidir. Blockchain proje yöneticilerinin mesleki sorumlulukları arasında, ekip üyelerinin çalışmalarının ilerlemesini denetlemek, müşterilerle iletişim kurmak ve koordinasyon yapmak ve proje bütçelerini yönetmek için proje planlarının ve takvimlerin oluşturulması, kaynak tahsisi. Blockchain proje yöneticilerinin maaşı ve avantajları da nispeten yüksektir.

Blockchain uygulamalarının popülerleştirilmesi ve tanıtımı ile şirketler, blockchain uygulamalarını ve çözümlerini tanıtmak ve pazarlamak için profesyonel pazarlama uzmanlarına ihtiyaç duyarlar. Blockchain pazarlama uzmanlarının mesleki sorumlulukları arasında pazar çalışmaları, pazarlama stratejilerinin oluşturulması, pazarlama faaliyetleri, müşterilerle iletişim ve koordinasyon vb. Blockchain pazarlama uzmanlarının maaşı ve avantajları da nispeten yüksektir.

Blockchain'in profesyonel muamelesi (blockchain istihdamı nasıl) 1. 2. Finans ve teknolojik endüstriler, yüksek ücretleri nedeniyle çok dikkat çekmektedir. Dört Büyük Devlet Bankası, Ping An Finance and Securities Co., Ltd. Yetenekler için yüksek talebe sahiptir ve iyi ödenir. 3. Finansal Teknoloji Merkezleri, Kredi Raporlama Platformları ve İnternet'teki diğer finans şirketlerinde de popülerdir. Bu şirketler krediyi bildirmek için büyük veri ve BT teknolojisi kullanıyor ve yeteneklerine olan talepleri artmaya devam ediyor. 4. Ekonomik alanda Alibaba, Tencent ve JD.com gibi teknoloji şirketlerinin geliştirilmesi ekonomik teknoloji merkezlerine olan talebi artırmış ve ayrıca ücret seviyesini artırmıştır. Bununla birlikte, bu şirketler yüksek bir eşiğe sahiptir ve genellikle sadece en iyi üniversitelerden mezun olurlar. 5. Yüksek maaşlara yüksek yoğunluklu bir çalışma ortamı ve yüksek hız eşlik eder ve fazla mesai normudur. Fintech endüstrisindeki çalışanlar muazzam bir baskı altındadır ve bu çalışma ritmine uyum sağlamak, ortadan kaldırılmaktan kaçınmanın anahtarıdır. 6. Teknoloji ve finans endüstrisi için maaş seviyesi her zaman önde olmuştur. 7. Büyük İnternet şirketlerine, özellikle BT endüstrisindeki yapay zeka ve blockchain mühendisleri gibi yöneticilere girmek, genellikle yüksek ücret ve iyi kariyer geliştirme fırsatları elde etmektedir. 8. Southwest Maliye ve Ekonomi Üniversitesi, 7.000 yuan mezunları ile akıllı finans ve blok zincir başlıkları için umut verici bir beklentiye sahiptir. Okul Chengdu'da yer almaktadır ve ulusal bir "Çift İlk Sınıf" İnşaat Üniversitesidir. 9. Blockchain teknoloji merkezleri için istihdam görünümü çok iyidir. Şirketler blockchain alanına üst üste girdiğinde, yetenekler teklifi yetersizdir ve bu da kıt blockchain teknolojisi için rekabet eden yüksek ücretlere neden olur. 10. Boss Direct Recruitment Araştırma Enstitüsü'nden elde edilen veriler, 2017'nin ikinci yarısından bu yana, blockchain ile ilgili işler için işe alım talebinin keskin bir şekilde arttığını ve yeteneklere olan dengesizliğin ve talebin ücret seviyelerinde bir artışa yol açtığını göstermektedir. 11. Ekonomik alanda blockchain teknolojisinin kullanılması en önemli uygulama senaryolarından biridir. 12. Büyük veriler ve blockchain teknolojisinin birleşimi bir geliştirme eğilimidir. 13. Veri işleme alanının kenarının yükselişi, blockchain teknolojisi için önemli uygulama senaryolarından biri olacak ve yeni blockchain -katmanları sağlayacaktır. 14. Blockchain Finance'in Güneybatı Maliye ve Ekonomi Üniversitesi'ndeki ana konusu için istihdam oranı%98,28 kadar yüksektir, bu da ana dalın iyi bir istihdam görüşüne sahip olduğunu göstermektedir. 15. Blockchain için satış pozisyonları için maaş seviyesi çok yüksektir, ortalama aylık 11.000 yuan maaşıyla ortalama maaştan çok daha yüksektir ve pozisyonun çekiciliğini gösterir. 16. Yunhai Blockchain Co., Ltd. 2018'de yaratılan bir işletme. Shenzhen'de. Blockchain'in maaşı nedir (blockchain'in işi nasıl?) Guangzhou blockchain Uluslararası İnovasyon Merkezi nasıl?

Güzel. Guangzhou Blockchain Uluslararası Merkez çalışanlarının ortalama maaşı ayda 25.790 RMB'dir. İş kolay, basit ve özgür, birçok avantaj, iyi bir çalışma ortamı ve fazla mesai yapmazsanız beş sigorta vardır. Guangdong, Hong Kong ve Macao'dan bir inovasyon şirketi parkı ve girişimcilik girişimcilik ve girişimcilik teknolojileri, işlevsel olarak blockchain ile bir araya geliyor ve 'yeni nesil bilgilerden (yapay zeka, 5G, büyük veri ve endüstriyel internet) ve diğer endüstrilerden teknolojiyi bir araya getiriyor.

Blockchain'in maaşı yüksek paralar mı satıyor?

Blockchain'in maaşı madeni para satıyor. Kamu bilgilerinin ilgili anketine göre, ortalama blockchain satış maaşı 110 milyondur, bu da ortalama maaştan% 79,8 daha yüksektir, bu nedenle çok yüksektir.

Nasıl Yunhai Blockchain Co., Ltd.

Güzel.

1.

2..

Hangzhou Yongqi blockchain nasıl iyi?

1.

1. Southwest Finans ve Ekonomi Üniversitesi'ndeki akıllı finans ve blok zincir alanındaki bölümler 7.000 yuan istihdam maaşı ile iyi beklentilere sahiptir. Güney Batı Finans Üniversitesi ve Ekonomi, Sichuan eyaletinde Chengdu'da yer almaktadır.

Blockchain tedavisi nasıl normal hale gelir? Singapur'daki blockchain şirketlerinin tedavisi nasıl?

1. Singapur'un blockchain şirketi, çalışanlar günde 8 saat çalışıyor ve aylık maaşları 7.889 yuan, çok yüksek, bu yüzden tedavi çok iyi.

2. Singapur'un Blockchain Company, çalışanlar için beş sigorta ve bir fon öder ve ayrıca fayda sağlayan bir tatil hediyesi sağlar.

Nasıl Yunhai Blockchain Co., Ltd.

Şey.

1.

2..

3. Çok iyi.

Southwest Maliye Üniversitesi ve İyi Ekonomi'nde akıllı finans ve blok beklentileri mi? Southwest Finans ve Ekonomi Üniversitesi'nde akıllı ve blockchain finansmanı 7.000 yuan işiyle iyi beklentilere sahiptir. Güneybatı Maliye ve Ekonomi Üniversitesi, Sichuan eyaletinin Chengdu kentinde bulunmaktadır.

Blockchain operatörlerinin tedavisi (blockchain nasıl çalışır) </ign> Hangzhou yongqi blockchain nasıl?

1.

2.

Paraları yüksek satan blockchain için ücret. İlgili kamuoyu bilgi talebine göre, blockchain satışları için ortalama aylık maaş 110 milyondur, bu da ortalama maaştan% 79,8 daha yüksektir, bu nedenle çok yüksektir.

Yunhai Blockchain Co., Ltd.

Güzel.

1.

2..

3. Çok iyi.

Blockchain istihdamının yaklaşık maaşı nedir?

Son iki aydır, tüm kripto para piyasası büyük ölçüde sallandı.

USDT daha fazla sorun çıkarmaya devam ediyor, emir çağırma topluluğu genişlemeye devam ediyor, buluşma artıyor ve Weibo'daki sıcak aramalar tekrar tekrar geliyor.

Tüm endüstri, kaya ve vadilerle tekrar tekrar bir geri dönüş gibi görünüyor.

Şaşkın, yalnız, minnettar, üzücü.

Sektörün içindeki ve dışındaki duyguları tekrar tekrar etkiler.

Bugüne kadar Bitcoin 24 saatte% 11,52 düştü ve vadeli işlemler 24 saatte 440 milyon dolar düştü.

1. Her gün. Daha fazla sorarsanız, çoğu temel pozisyonlarda çalışır ve sektöre katılır.

Operasyonların anlaşılması temel olarak bir WeChat grubunu müşteri hizmeti olarak hareket ettirmek, makale yüklemek ve vicdansız ve veri sağlayamayan küçük etkinlikler yapmakla ilgilidir.

Geçen yılın sonunda, müşteri hizmetleri personeli dün resmi web sitesinin şimdi açılamayacağı bir önceki yıla katılan bir kamu zinciri projesine çekildi.

Altı ay sonra tekrar bir araya geldim ve önceki DAPP şirketinden çekildiğini ve şimdi bir proje partisinin belirli bir direktörü olduğunu gördüm. (Yazar: Mao Buboo, Blockchain Endüstrisi Operasyonu/Eski Sina İleri Operasyon/Odaily Planet Günlük Özel Yazar/Altın Finans -Paltist)

Buna "Rüzgarı Kovalama" denir.

Ellerini yay.

Profesyonel becerilere sahip personel akışı olmadan, sanırım blockchain endüstrisinden ayrılırsam bir iş bulamayacağım.

2.

Blockchain endüstrisinin geleceği hakkında ne düşünüyoruz? Bu projenin beklentilerini nasıl hazırlayıp planlıyoruz? .

(Ayrıntı yatırımcılarının işletim sisteminde olduğu tahmin edilmektedir: eğer piyasayı çekmezlerse çöp olacaklar)

Web'e dokunun.

Bir yıl sonra patron da istifa etti.

Büyülü, blockchain'in hayalleri yok.

3. Sektöre girdikten ve birkaç kâr elde ettikten sonra, güven doluydum ve işimi bıraktım ve çalışmayı bıraktım ve sözleşmelerde uzmanım. İniş ve çıkışlardan sonra, sadece para kazanmakla kalmadım, aynı zamanda çok fazla borcu da borçluyum.

Bu yüzden yeni bir iş bulmaya geldim ve fiyat 14k idi.

Yeni bir endüstrinin durumdan yararlanamayacak kadar çok insan var ve bu dönemde herkesin kendi para kazanma yolu var. Birçoğu bu endüstrinin yüksek maaşına geliyor ve birçoğu opak endüstri için geliyor ve her biri bir noktaya bakıyor ve dalış yapıyor. Korkarım ki zaman hakkında bildiğiniz zaman arkadaşınız ya da düşmanınız.

4 .. Kullanıcı olmasaydı, kesinlikle bir işlem olurdu. Bir şaka için

.

9102, düşünceler neden hala 1997'de?

Tamam, eğer gerçekten işe yaramazsa, ses seviyesinde kaydırmaya başlayacağım. Her zaman ayda 100.000 aktif kullanıcım var ve PR el yazmaları çemberin her yerinde uçuyor.

Bu veriler ne için kullanılır? "ÖzellikMarket. Fikir yok; Finans -Columnist)

Para çok yakın görünüyor, on milyonlarca dolar nakit. Çünkü bunların sizinle ilgisi yok. Blockchain hakkında sınıf promosyonu için.

Bu sektörde derin bir temel almak istiyorsanız, dünyaya inebilirsiniz.

Pratik bir şey yapın ve zamanınıza layık olun.

Blockchain, kredi raporlaması ve diğer şirketler için ortalama aylık maaş 25.000 yuan'ı aşıyor.

Finans ve teknoloji endüstrilerindeki maaş her zaman çok yüksekti ve bu şirketler için eşik de özellikle yüksek. Bu dönemde yine işe alım sezonu ve birçok öğrenci toplumda çalışmaya başlıyor. İstatistikler, günümüzün ekonomik ve teknolojik endüstrilerinin mezunlara büyük talebi olduğunu göstermektedir. Yüksek eğitiminiz varsa ve bir uygulama deneyiminiz varsa, temelde çok iyi bir maaş alabilirsiniz. Özellikle bir finans, menkul kıymet şirketleri ve diğer şirketler gibi dört büyük devlet bankası gibi bazı büyük ekonomik şirketler, yeteneklere yönelik yüksek talebe sahiptir ve sunulan maaş da özellikle yüksektir. Veriler, bu büyük şirketlerin öğrencilere açık olduğu ortalama şirket sayısının 20.000'den fazla olduğunu ve mükemmel CV'lere sahip olanların daha da yüksek olabileceğini göstermektedir.

Birçok kredi raporlama platformu da ekonomik teknoloji merkezleri için çok yüksek bir talebe sahiptir, çünkü bugünün finans şirketleri temel olarak BT teknolojisini farklı müşterileri ve kurumları sıralamak için büyük veriler kullanarak kredi bildirmek için kullanırlar. Tanılama. Alibaba, Tencent ve JD.com gibi internet devlerinin temelde ekonomik işletmeleri vardır ve yeteneklere karşı büyük bir talebe sahiptirler ve bunları sunmada da çok iyidirler. Tabii ki, eşik düşük değil.

Tabii ki, yüksek maaştan hoşlanan bu gençler de önemli bir baskı ile karşı karşıya. Eğer uyum sağlayamıyorsanız. Eğer gelirseniz, elenebilirsin.

Tabii ki, teknoloji ve finans endüstrisi için maaş seviyesi her zaman en iyisi olmuştur. Çünkü yetenekler yükselmeye devam etti. Uzun vadede, BT endüstrisi hala en sıcak endüstridir. Promosyon için oda. Özellikle bazı popüler teknolojiler olarak, yapay zeka veya blockchain isteyen mühendisler temel olarak daha popülerdir.